L’ordre des départs en congés est fixé de la même manière que les périodes de congés (voir la fiche Puis-je prendre mes congés quand je veux ?).
Mais le plus souvent, vous pouvez vous contenter d’informer votre employeur des dates de congés que vous souhaitez prendre.
Cependant, votre employeur peut refuser de vous les accorder. Vous devez alors prendre votre congé à une autre date. Votre employeur peut aussi vous imposer de prendre des jours de congés.
Pour fixer l’ordre des départs, votre employeur doit tenir compte de certaines règles (sauf si d’autres critères ont été fixés par accord ou convention) :
- situation de famille des salariés, et notamment:
- les possibilités de congé, dans le secteur privé ou la fonction publique, de l’époux(se) ou du partenaire de Pacs;
- la présence au sein du foyer d’un enfant ou d’un adulte handicapé ou d’une personne âgée en perte d’autonomie.
- durée de service chez l’employeur,
- activité chez un ou plusieurs autres employeurs.
Si vous travaillez dans la même entreprise que votre conjoint (mariage ou Pacs), vous avez droit à un congé simultané.